11. ročník medzinárodnej konferencie
Age Management SALON 2013
5. novembra 2013
River park, Bratislava
Age management je spôsob riadenia ľudí s prihliadnutím na ich vek, ktorý zohľadňuje: priebeh životných etáp človeka na pracovisku, jeho meniace sa kompetencie, hodnoty, zdravie, postoje a motiváciu.
Sme na jednej lodi.
08:00 – 09:00 |
Registrácia, ranné občerstvenie |
|
||
09:00 – 09:20 |
Otvorenie HRsalonu, |
Ilona Hegerová, Lukáš Bakoš, Snežana Ďuricová |
||
09:20 – 09:45 |
Kreslo pre hosťa – Siemens |
Vladimír Slezák |
||
09:45 – 10:15 |
Tatra Banka |
Branislav Vargic |
||
10:15 – 11:00 |
Prestávka |
|
||
11:00 – 11:30 |
Maxman |
Lukáš Bakoš + Tomáš Malík |
||
11:30 – 12:00 |
Lenovo |
Erika Koklesová + Bref O´Donovan |
||
12:00 – 12:30 |
Stratégia Age Managementu v ČR |
Ilona Štorová, vedúca projektu |
||
OBED |
12:30 -14:00 |
|
||
|
Workshop 1- 3 |
Workshop 4-6 |
Workshop 7-9 |
|
14:00 – 15:00 |
Interné lobovanie Monika Fiedlerová, General Manager, AchieveGlobal Czech&Slovakia |
Ružové a modré slová – je ženská a mužská komunikácia v biznise iná?“ Oľga Berecká, Telekom |
“Aké to bude, keď budete rovnocenným partnerom manažmentu.” Kouč-automat – Peter Mác / Andrea Profantová |
|
15:00- 16:00 |
Virtuálne asessment centrum – mýtus alebo realita? REALITA! Katarína Krištofičová, Marek Csóka, konzultanti ADDA, s.r.o. ,SR |
Lenovo Maxim Strashun |
“Aké to bude, keď budete rovnocenným partnerom manažmentu.” Kouč-automat – Peter Mác / Andrea Profantová |
|
16:00 – 17:00 |
Zmeny postojov zamestnancov za posledných 5 rokov Filip Brodan, Managing Partner |
SYMBIÓZA – workshop o potenciáli a obojstrannom prínose stážistov vo firmách“ Maxman |
“Aké to bude, keď budete rovnocenným partnerom manažmentu.” Kouč-automat – Peter Mác / Andrea Profantová |
|
17:00 |
Koktail, spoločenský program , tombola |
|
||
Fotogaléria
